17. Führungsstile
Führungsstile
Autoritär | Kooperativ | Laissez faire | |
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Kennzeichen | Vorgesetzter - Entscheidet alleine - Erteilt Befehle an MA - Kontrolliert MA |
Vorgesetzter - Entscheidet mit dem MA - Gewährt Freiräume - Greift ein, wenn nötig |
Vorgesetzter - Kontrolliert MA nicht - Zieht keine Konsequenzen - Achtet nicht auf Effizienz |
Vorteile | - Klare Regelungen und Aufgabenverteilung - Schnelle Entscheidung - MA ohne Verantwortung (kann auch Nachteil sein) |
- MA sind am Entscheidungsprozess beteiligt - MA bringen Kompetenzen stärler ein |
- Ma werden nicht kontrolliert - Freie Entfaltung |
Nachteile | - Mitarbeiter fühlen sich unwohl/demotiviert - Kompetenzen werden nicht optimal genutzt |
- Kompetenzüberschneidungen bzw. Streitigkeiten - Qualifiziertes Personal $\rightarrow$ Kosten |
- Planlos/unkontrolliertes Arbeiten - Gleichgültigkeit |